Raz na dwa lata GUS publikuje szczegółowe dane o wynagrodzeniach w Polsce. Z najnowszego raportu wynika, że już rok temu mediana płac wyniosła ponad 4700 zł brutto. To niewiele ponad 3400 zł netto, a więc o blisko 500 zł więcej niż dwa lata wcześniej.


Opublikowany dziś raport Głównego Urzędu Statystycznego opisuje stan na październik 2020 r., a więc nie uwzględnia ostatniego roku, w trakcie którego obserwowaliśmy dalszy wzrost wynagrodzeń. Na dodatek dane dotyczą okresu pandemicznego, który mógł zaburzyć poziom płac w niektórych branżach.
Z wynikami raportu warto się jednak zapoznać, ponieważ to jedyne tak szerokie i oficjalne dane opisujące sytuację polskich pracowników.
Przed przejściem do analizy raportu ważna uwaga: dane GUS opisują jedynie sytuację osób pracujących w podmiotach zatrudniających powyżej 10 osób. Nie obejmują zatem najmniejszych firm, gdzie zarabia się jeszcze mniej, ani też rzecz jasna szarej strefy. Dane obejmują natomiast osoby zatrudnione na podstawie różnych form zatrudnienia.
Przeczytaj także
Prezentowane dane dotyczą płac nominalnych, a nie realnych, a więc nie są skorygowane o inflację pożerającą część siły nabywczej każdej pensji.
Mediana płac w Polsce w górę
Jak informuje GUS, połowa zatrudnionych pracowników otrzymywała do 4702,66 zł brutto (tzn. mediana płac; siłą rzeczy druga połowa zarabia więcej). Oznacza to, że mediana płac wyniosła około 3403 zł netto (tzn. "na rękę"). To wynik o 607 zł brutto, czyli 484 zł netto wyższy od mediany płac w październiku 2018 r. Oczywiście pensję netto nieco zmienić mogą różne indywidualne uwarunkowania (np. ulga dla osób do 26 roku życia, praca poza miejscem zamieszkania itp.).


Nowe dane GUS potwierdzają, że relacja między medianą a przeciętnym wynagrodzeniem utrzymuje się na poziomie podobnym, co w latach poprzednich. W 2020 r. wyniosła blisko 81,81 proc., dwa lata wcześniej 81,84 proc.
Samo przeciętne wynagrodzenie brutto sięgnęło 5748,24 zł wobec 5003,78 zł w październiku 2018 r. Przeciętne godzinowe wynagrodzenie brutto wyniosło 33,24 zł. Dwa lata wcześniej, w październiku 2018 r., stawka ta wynosiła 27,79 zł.


Jak dodaje GUS, wynagrodzenia w wysokości mniejszej lub równej przeciętnemu miesięcznemu wynagrodzeniu brutto otrzymywało 69,0 proc. kobiet i 62,5 proc. mężczyzn. Z kolei minimalne lub mniejsze wynagrodzenie, zgodne z przepisami o minimalnym wynagrodzeniu za pracę za październik 2020 r. otrzymało 7,8 proc. zatrudnionych.


Najlepiej i najgorzej zarabiający pracownicy
W raporcie GUS znajdziemy też informacje o najlepiej i najgorzej zarabiających. 10 proc. najniżej zarabiających pracowników otrzymało wynagrodzenie ogółem brutto co najwyżej w wysokości 2719,68 zł (decyl pierwszy). Z kolei 10 proc. najwyżej zarabiających pracowników otrzymało wynagrodzenie ogółem brutto co najmniej w wysokości 9384,92 zł.
Na szczegółową listę z konkretnymi zawodami poczekać będziemy musieli do przyszłego roku – ostatnie dane opisaliśmy tutaj. Póki co GUS przedstawił dane dla tzw. „wielkich grup zawodów”.
Przeciętne miesięczne wynagrodzenia brutto według wielkich grup zawodów w październiku 2020 r. | |
---|---|
Ł | 5748,24 |
Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i kierownicy | 10476,03 |
Ჹś | 7066,64 |
Technicy i inny średni personel | 5613,22 |
Pracownicy biurowi | 4531,56 |
Pracownicy usług i sprzedawcy | 3675,12 |
Rolnicy, ogrodnicy, leśnicy i rybacy | 4051,47 |
Robotnicy przemysłowi i rzemieślnicy | 4652,88 |
Operatorzy i monterzy maszyn i urządzeń | 4620,9 |
Pracownicy wykonujący prace proste | 3576,57 |
Źół: GUS |
O tym, dlaczego GUS tak rzadko podaje dane o medianie płac, pisaliśmy w artykule sprzed 2 lat.