Nawet 44 proc. polskich firm z branży budowalnej i nieruchomości może w niedalekiej przyszłości stanąć przed perspektywą sukcesji - wynika z raportu Michael Page. Według ekspertów obecnie jesteśmy w punkcie głębokich zmian, które obejmują zarządy spółek deweloperskich.
„Według raportu przygotowanego przez Bank Pekao budownictwo oraz obsługa rynku nieruchomości to dwa kluczowe sektory polskiej gospodarki, w których udział krajowego kapitału prywatnego jest dominujący – w obu przypadkach stanowi ok. 75 proc. łącznych przychodów danej branży. Towarzyszy temu szereg wyzwań, które dotyczą już nie tylko kwestii wynikających ściśle z bieżącej koniunktury” - napisano.
Wskazano, że coraz częściej pojawiają się także wątki zarządcze, w tym wpływ czynników takich jak demografia czy zmiana pokoleniowa na najwyższym szczeblu menadżerskim – w 2023 roku spośród 673 tys. działających w Polsce przedsiębiorców z sektora nieruchomości oraz branży budowlanej aż 299 tys. stanowiły osoby powyżej 50. roku życia, które obecnie coraz częściej myślą o przekazaniu władzy i towarzyszącej jej odpowiedzialności.
„O tym jak ważnym tematem jest dziś kwestia sukcesji, świadczy choćby to, że jeszcze kilka lat temu firmy, które aktywnie poszukiwały wsparcia w zakresie zarządzenia tym procesem stanowiły odosobnione przypadki. W ciągu ostatnich dwóch lat ich liczba wzrosła nawet kilkukrotnie, a mając na uwadze czynnik demograficzny możemy śmiało założyć, że to dopiero początek zmian” – powiedział cytowany w raporcie Krzysztof Butyński, senior associate executive manager.
Wskazał, że w ubiegłym roku w Michael Page zamknięto cztery takie postępowania, a dziś, mając za sobą jedynie pierwszy kwartał 2025 roku, wynik ten już udało się wyrównać.
„Przypomnijmy, że w samym sektorze budowlanym i nieruchomości może być obecnie nawet 45 tys. przedsiębiorców, którzy przekroczyli już wiek emerytalny. Osoby te są w biznesie od kilkudziesięciu lat i z pewnością przekazanie władzy traktują jako naturalny krok w kierunku rozwoju firmy, który nie zawsze przychodzi łatwo” - powiedział.
„Mając za sobą doświadczenia oraz zyski wypracowane w okresie hossy z jednej strony chcą nadal mieć dotychczasowy wpływ na organizację, z drugiej trudniej im odnaleźć się w rzeczywistości hamującej koniunktury, a do tego zarządzać strukturami, gdzie coraz większą rolę odgrywa wymagające pokolenie Z. Nowe realia wymagają od nich dużej elastyczności, dynamiki, energii, nowego spojrzenia na biznes, a na to niestety nie zawsze są już gotowi” - dodał Butyński.
Co się dzieje z kontem bankowym po śmierci właściciela?
Śmierć najbliższej osoby może wiązać się z nagłym i niespodziewanym brakiem dostępu do środków finansowych, zwłaszcza jeśli nie zostały wcześniej podjęte odpowiednie kroki prawne. Banki, zgodnie z przepisami, automatycznie blokują rachunki indywidualne zmarłego do momentu zakończenia postępowania spadkowego, co może trwać nawet kilka miesięcy. Zawiłości prawne tej trudnej sytuacji wyjaśnia nam Magdalena Łabuda z kancelarii Babiak.
Michael Page specjalizuje się w obszarze doradztwa personalnego i rekrutacji specjalistów oraz średniej i wyższej kadry zarządzającej. Firma ma 139 oddziałów w 37 krajach świata. W Polsce działa jako część PageGroup, obejmującej marki Michael Page i Page Executive. (PAP Biznes)
alk/ gor/
